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नागपुर, 22 जनवरी। वेस्टर्न कोलफील्ड्स लिमिटेड (WCL) के दौरे पर पहुंचे कोल इंडिया के निदेशक (कार्मिक) विनय रंजन से कोयला श्रमिक सभा (एचएमएस) के केन्द्रीय अध्यक्ष एवं जेबीसीसीआई शिवकुमार यादव ने भेंट की।
भेंट के दौरान शिवकुमार ने निम्न मुद्दों को लेकर निदेशक (कार्मिक) से चर्चा की तथा उन्हें ज्ञापन सौंपा।
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- वर्ष 2014-15 में 9.4.0. के तहत मेडिकल अनफ़िट हुए कर्मचारियों के आश्रितों को शीघ्र नौकरी दी जाए।
- फ़ीमेल व्हीआरएस के तहत प्रशिक्षण प्राप्त आश्रितों को शीघ्र नौकरी प्रदान की जाए।
- कंपनी में कार्यरत ऐसे कर्मचारी जिनके पास चिकित्सीय डिग्री () है उनके लिए विभागीय रिक्तियां निकाली जाएं।
- वेकोलि द्वारा आर. एण्ड आर. पॉलिसी के प्रावधानों के अलावा भी कई तरह के नियमों को लाकर नौकरी/मुआवज़े के मामले में भू-आश्रितों को प्रताड़ित करने पर तत्काल रोक लगाई जाए।
- सेकण्ड क्लास सर्टिफिकेट होल्डर माइनिंग सरदारों को कोल इंडिया की अन्य अनुषंगी कंपनियों की तरह ही वेकोलि में भी ओवरमैन के पद पर पदोन्नत किया जाए।
- आईएमई में दिये नियमों के अनुसार ग्रुप और ग्रुप में आश्रितों को नौकरी दी जाए तथा छोटे- छोटे मामलों में आश्रितों को अनफ़िट करना बंद हो।
- माइनिंग विभाग में कार्यरत कर्मचारियों के ग़ैर अधिकारी वर्ग से अधिकारी वर्ग की चयन प्रक्रिया में सेकंड क्लास पास की तिथि से ज्यादा सर्विस सीनियरटी को महत्व दिया जाए।
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